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Varias entidades pusieron en marcha las líneas impulsadas por el Banco Central para asegurar que las mipymes puedan acreditar los sueldos de marzo.

Como parte de las medidas de alivio para las pymes en medio de la cuarentena obligatoria, el Banco Central (BCRA) impulsó a las entidades financieras a ofrecer líneas de crédito para capital de trabajo con tasa máxima de 24% y por un plazo de hasta 180 días.

  • Cheques y clearing
    La cámara sigue funcionando pero si la cuenta no tiene fondos los cheques se rechazan por fuerza mayor, no se computa como rechazo y no genera multa BCRA. 
  • Vencimiento de los cheques
    Se prorrogan por 30 días más.  Ej. Si emitieron un cheque para el 30/3 el tenedor tiene tiempo para depositarlo hasta el 30/5 (antes era hasta el 30/4). Lo mismo pasa con los cheques recibidos, tienen 60 días para depositarlos.
  • Depósitos
    Se pueden hacer depósitos en cajeros solo los que son sin sobre con acreditación inmediata.
  • Vencimientos de tarjeta de crédito y préstamos
    Todos los vencimientos que se producen durante la cuarentena se corren al primer día hábil cuando esta se levante y NO van a devengar intereses, no obstante si quieren abonarlas igual pueden hacerlo por home banking.

A tener en cuenta:
– Las sucursales NO atienden al público.
– Entre el 20/03/2020 y el 25/03/2020 inclusive no habrá compensación electrónica de cheques, por lo que las sesiones de compensación se reanudarán el 26/03/2020

El Ministerio de Trabajo, a través de la resolución 219/2020, aclara los alcances del “aislamiento social obligatorio” dispuesto por el DNU 297/2020.Entre los principales puntos, se destacan:
– Los trabajadores que realicen teletrabajo percibirán su remuneración habitual, mientras que en los casos en que esto no sea posible, las sumas percibidas tendrán carácter no remuneratorio, excepto respecto de los aportes y contribuciones al sistema nacional del seguro de salud y al Instituto Nacional de Servicios Sociales para Jubilados y Pensionados
– Los trabajadores que presten servicios en las actividades exceptuadas de la cuarentena deberán contar con un certificado de trabajo para ser exhibido en caso de requerimiento por parte de controles policiales
– Las horas extras que se requieran a efectos de garantizar la continuidad de la producción de las actividades declaradas esenciales tendrán una reducción del 95% de las contribuciones patronales con destino al SIPA.
– La contratación temporaria como consecuencia de la cuarentena será contrato eventual y tendrá una reducción del 95% de las contribuciones patronales con destino al SIPA.